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求人詳細情報

【東海エリア】≪大手介護事業会社のホーム長！≫無資格OK◎医療費補助や保育手当など福利厚生が充実しています☆彡＜正社員＞

最終更新日：2024年03月01日

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大手法人運営◎研修や育成制度が整っています☆彡
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◇◆　有大手介護事業会社のホーム長！　◆◇

▽　資格取得支援制度あり◎
▽　保育園手当など子育て支援制度完備◎
▽　医療費補助や退職金など福利厚生が充実★彡

大手介護事業会社のホーム長求人！
教育制度や福利厚生も充実しており、多様なキャリアパスも期待できます。
必ずしも介護業界のご経験必須ではございません。
マネジメント経験豊富な方や、高価格帯のサービスや財を通して、
直接お客様に向き合ってこられた方、
是非ご応募お待ちしております！

※勤務先は名古屋市を中心とした東海エリアとなり、配属先ホームのご指定はできません

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0120-666-855

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仕事情報詳細

職種	管理職・管理職候補
雇用形態	正社員・職員
仕事内容	≪ホーム長（施設長）としての業務全般≫ 1）ホームのサービス品質を維持・向上していくこと →　ご利用者様・ご家族様からのご要望を個別にきちんと受けとめ、サービスにおける約束事項をしっかりとご提供できるよう努めます。 →　介護（ケア）という狭い視野のみならず、サービス業として接遇から居住環境整備まで、ご利用者の生活の場として心地よいホーム作りと生活支援を実現を目指します。 2）ホームで働くスタッフを育成し、成長を助けること →　専門職（看護師、介護福祉士、ホームヘルパー）が多くを占めるホーム組織において、一人ひとりがやりがいと誇りをもって仕事に取り組めるようチームの要となり運営にあたっていきます。 3）ホームの入居率の維持・向上 →　地域や協力機関との関係づくりやホームの見学対応などを行ないます。日々のサービス向上が、結果的に入居率の維持・向上につながると考えています。・高価格帯のサービスや財を通して、直接お客様に向き合ってきた方歓迎・介護、福祉に関する経験者歓迎
応募資格	◇必要資格・社会人経験5年以上・マネジメント経験のある方（同分野やサービス業など「場」の事業展開において）・お客様の望むサービスの実現に向け、真摯に取り組むことができる方
給与	年収 400万円〜 600万円【年収】400万～600万程度（ご経験･能力を考慮の上、個別に設定させていただきます）【賞与】年2回【ホーム長着任時】年収500万～635万　程度 ※入社後半年～1年程度のシフト研修後、ホーム長着任
諸手当	◇賞与年2回／定期昇給あり
福利厚生	◇社会保険完備 ◇交通費規定内支給 ◇退職金制度あり ◇進研ゼミ3割引制度 ◇育児支援制度あり（保育園手当、休職制度） ◇介護休職制度 ◇グループ法人共済会加入（医療費補助、保養所等） ◇資格取得支援制度（実務者研修、介護福祉士、介護支援専門員） ◇各種研修制度あり ◇定年制一律65歳
勤務時間	実働8時間、休憩1時間（日勤）基本9：00～18：00ですが、ホームにより15分前後異なります。また、入社時研修を経てホーム着任後、当面は夜勤含むシフト勤務となります。 ※将来的に転勤の可能性はあります
休日・休暇	【年間休日113日】 ◇公休月9回（ただし2月のみ8回） ◇有給休暇 ◇前期・後期特別休暇あり ◇産前産後休暇 ◇育児休暇 ◇介護休暇

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0120-666-855

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施設情報詳細

施設名	名古屋市中区/東海エリア（ホーム長配属先として）
施設形態	老人ホーム・他介護施設
所在地	愛知県名古屋市中区
特徴	東海エリア（ホーム長配属先として）
交通アクセス	名古屋市東山線栄

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