求人詳細情報
【名古屋市緑区】◆夜勤専従◆≪有料老人ホームの介護職員！≫徳重駅から徒歩5分♪マイカー通勤も可◎介護福祉士・日給30,000円以上☆彡＜パートスタッフ＞
週1回～勤務OK♪月収30万円以上も目指せます☆彡通勤しやすい好立地♪
最終更新日：2024年03月01日
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夜勤専従◎大手法人★研修・教育制度が充実☆彡
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◇◆ 有料老人ホームの介護職員！ ◆◇
2017年11月に開設された居室68室の住宅型有料老人ホームでのお仕事です。
「徳重駅」から徒歩5分と利便性が良く、周辺には公園もあり緑豊かな環境です。
当ホームはスタッフ同士の仲の良さが自慢で、看護職員同士、介護職員も含め他職種ともコミュニケーションが取れやすく、とても働きやすいホームです。
◎ 最寄り駅まで徒歩5分♪自家用車の無い方も公共交通機関で無理なくご通勤いただけます！
仕事情報詳細
| 職種 | 介護職・ヘルパー |
|---|---|
| 雇用形態 | パート・アルバイト |
| 仕事内容 |
≪住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般≫ 【主な仕事内容】 ・入浴、食事、排せつなどの介助業務 ・清拭、掃除、洗濯などの生活介助業務 ・記録作成、レクリエーションのお手伝い ・夜間の巡回、見守り など ◆居室：68室 ◆定員：74名 |
応募資格 |
【資格】 介護職員初任者研修/ヘルパー2級/ヘルパー1級/介護職員基礎研修/介護職員実務者研修/介護福祉士 ★上記いずれかの資格をお持ちの方 ☆無資格・未経験の方もお気軽にご相談ください♪ |
| 給与 |
日給
30,000円 【日給】28,400円～30,000円 ■介護福祉士：夜勤1回30,000円～／月収例：300,000円（月10回の場合） ■初任者研修：夜勤1回28,400円～／月収例：284,000円（月10回の場合） ≪他諸手当≫ ・ケアマネジャー資格手当 ＋30円 ・年末年始手当 ・残業手当 |
| 福利厚生 |
◇昇給あり ※64歳まで ◇雇用保険 ※加入条件を満たす方には社会保険加入 ◇交通費規定内支給 ◇進研ゼミ3割引制度 ◇育児支援制度あり（休職制度） ◇介護休職制度 ◇グループ法人共済会加入（医療費補助、保養所等）※加入条件あり ◇資格取得支援制度（実務者研修、介護福祉士、介護支援専門員） ◇各種研修制度あり ◇正社員登用制度あり ◇車通勤可 ※車通勤規定あり ◇受動喫煙対策あり（原則屋内禁煙、喫煙専用室あり） |
| 勤務時間 |
◎夜勤のみ（実働16時間） ◎週1～2回程度の勤務 |
| 休日・休暇 |
◇シフト制（応相談） ◇有給休暇 ◇産前産後休暇 |
施設情報詳細
| 施設名 | 名古屋市緑区/有料老人ホーム |
|---|---|
| 施設形態 | 老人ホーム・他介護施設 |
| 所在地 | 愛知県 名古屋市 緑区 |
| 特徴 | 住宅型有料老人ホーム |
| 交通アクセス |
名古屋市桜通線 徳重 徒歩5分 |
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・実務者研修 月給230,000円～
・初任者研修 月給219,300円～
・資格の無い方 月給219,300円～
※上記金額には夜勤手当(月平均5回分)、精皆勤手当、日祝手当(月平均2回分)等、
毎月平均的に支払われる手当を含みます。
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※上記金額には夜勤手当(月平均5回分)、精皆勤手当、日祝手当(月平均2回分)等、
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